Gobernanza algorítmica, capacidades estatales y desigualdad digital: el caso de los Principios de Chapultepec
Gobernanza algorítmica, capacidades estatales y desigualdad digital: el caso de los Principios de Chapultepec Algorithmic Governance, State Capacities, and Digital Inequality: The Case of the Chapultepec Principles Miguel Angel Barrera Rojas. Universidad Autónoma del Estado de Quintana Roo. miguel.barrera@uqroo.edu.mx Resumen analítico Este informe de coyuntura analiza los Principios de Chapultepec como un instrumento incipiente de...
Desigualdad y justicia social en salud en México
Inequality and social justice in health in Mexico Evalinda Barrón Velázquez División de Justicia Social en Salud, IMSS-Bienestar, México evalinda.barron@imssbienestar.gob.mx ORCID: 0009-0008-5722-2663 Nemer Alexander Naime S. Henkel Coordinación de Programas Preventivos, IMSS-Bienestar, México nemer.naime@imssbienestar.gob.mx Federico Stezano Programa de Sociología, Facultad de Estudios Superiores Acatlán, Universidad Nacional...
Tendencias en la ciencia de la administración: Organizaciones TEAL, ¿Posibilidad o utopía?
DOI: https://doi.org/10.22201/fesc.20072236e.2025.16.30.4 Trends in Administration Science: TEAL Organizations, Possibility or Utopia? Sinuhé Carlos Guardado López UNAM FES Cuautitlán guardadolopez@comunidad.unam.mx https://orcid.org/0000-0003-1025-3207 Jerónimo Martínez Flores UNAM FES Cuautitlán jeromar@comunidad.unam.mx https://orcid.org/0000-0002-1184-428X PDF La ciencia de la administración cuenta con un importante devenir...
Gobierno de México 2018-2024: Su actuación en materia laboral para las empresas mexicanas
DOI: https://doi.org/10.22201/fesc.20072236e.2024.15.29.4 Government of Mexico 2018-2024: Its actions in labor matters for Mexican companies Sinuhé Carlos Guardado López UNAM FES Cuautitlán guardadolopez@comunidad.unam.mx https://orcid.org/0000-0003-1025-3207 Jerónimo Martínez Flores UNAM FES Cuautitlán jeromar@comunidad.unam.mx https://orcid.org/0000-0002-1184-428X PDF El gobierno en turno, que se encuentra en su ocaso, logró sortear...
NOM 037: Sus implicaciones en el capital humano y financiero
DOI: https://doi.org/10.22201/fesc.20072236e.2023.14.27.3 Sinuhé Carlos Guardado López Profesor UNAM FES Cuautitlán https://orcid.org/0000-0003-1025-3207 guardadolopez@comunidad.unam.mx Jerónimo Martínez Flores Profesor UNAM FES Cuautitlán https://orcid.org/0000-0002-1184-428X jeromar@comunidad.unam.mx PDF A poco más de tres años de la declaratoria de emergencia sanitaria en México, el retorno presencial a los centros de trabajo en el...
La fortaleza del peso, causas y efectos en la economía mexicana
DOI: https://doi.org/10.22201/fesc.20072236e.2023.14.26.3 Joaquín Flores Paredes Profesor titular en la FES Cuautitlán jflores@unam.mx ORCID: 0000-0002-8406-9923 PDF Antecedentes Durante la etapa de crecimiento con estabilidad, a mediados del siglo XX la política cambiaria se basó en un sistema rígido, donde el gobierno en turno establecía el tipo de cambio directamente, en virtud de la dependencia del banco central respecto al...
Retos para la gestión de los recursos humanos en la tercera década del siglo XXI en México
DOI: https://doi.org/10.22201/fesc.20072236e.2022.13.24.4 Challenges for human resource management in the third decade of the 21st century in Mexico Sinuhé Carlos Guardado López UNAM FES Cuautitlán guardadolopez@comunidad.unam.mx Diana Esperanza Tapia Torres UNAM FCA tapia.torresLC@hotmail.com PDF La tercera década del siglo XXI inició de una forma insólita para la humanidad, para los gobiernos, las economías de los países e...